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La Asamblea de delegados y delegadas de CCOO ha ratificado con el 88,7% de los votos a favor, el preacuerdo de convenio en el auditorio Marcelino Camacho de CCOO Industria Madrid, con una votación que ha dado el sí mayoritariamente.
Tras casi un año de negociación del convenio colectivo de industria servicios e instalaciones del metal de Madrid, poco se han movido las posturas en lo que a acercamientos a un acuerdo se refiere. Hoy, 8 de octubre de 2024 se ha celebrado la tercera asamblea de control de delegados y delegadas de CCOO del metal para sentar las bases de una negociación que entra en su recta final, para bien o para mal.
Tras más de un año de negociación, se logra firmar el convenio colectivo del sector del Pan donde se logra asegurar el poder adquisitivo de las personas trabajadoras del sector durante la vigencia del Convenio. Después de más de 12 años desde la publicación del anterior convenio colectivo, el pasado mes de julio de 2024 alcanzamos el acuerdo del convenio que en breve se publicará en el boletín oficial de la Comunidad de Madrid. El convenio restablece la pérdida de poder adquisitivo, actualizando las tablas salariales en un 18.05%, además de establecer incrementos para cada uno de los años de convenio. También incorpora medidas en el ámbito de la igualdad y conciliación, estableciendo un descanso semanal de 2 días consecutivos.
Sainsel Sistemas Navales incumple sus obligaciones en prevención de riesgos laborales. La Dirección General de Trabajo de la Comunidad de Madrid le ha impuesto una sanción de doce mil euros por saltarse la legislación y por no facilitar información a quienes representan a su plantilla. CCOO denuncia que esto ocurre en una empresa filial de Navantia, que forma parte de la Sociedad Estatal de Participaciones Industriales (SEPI) y que en su Código de Conducta se compromete a cumplir la ley, a respetar los derechos de las personas y a proteger su salud.
Cuando una huelga está bien gestionada, cuando hay unidad y cuando se hacen bien las cosas, pasa lo que ha ocurrido en Iveco Madrid. La ejemplaridad de la plantilla desde que arrancó el conflicto, llevó a la empresa a tomar nota de lo ocurrido. Ayer, tras una negociación larga y tensa, la dirección realizó una propuesta que sí se ajusta a las necesidades del personal, aunque quedan cuestiones por trabajar. De momento, se ha desconvocado la huelga del 27, 29 y 30 de abril, para favorecer la negociación.
La sentencia presentada por CCOO Industria y dictada contra la empresa Megtalgar, considera que la decisión de la empresa de compensar y absorber la totalidad de la subida no se ajusta a lo recogido por convenio colectivo y por lo tanto el incremento que en el se recoge no puede ser objeto de ninguna operación que limite el incremento que CCOO pacto en el Convenio Colectivo
Hoy 21 de mayo de 2024, se ha celebrado la asamblea de delegados y delegadas para dar cuenta del estado de la negociación del Convenio de la Industria Servicios e Instalaciones del Metal de Madrid. La Asamblea que ha tenido lugar en los locales de CCOO Industria de Madrid, ha contado con una afluencia masiva de delegados y delegadas hasta el punto de completar aforo, lo cual ha hecho que muchas personas hayan tenido que seguir la Asamblea de pie y desde fuera de la sala.
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